Arbeidsvoorwaarden

Betrokken ondernemerschap
Het succes van Sligro Food Group wordt gevormd door de inzet en betrokkenheid van ruim 5.000 mensen. Medewerkers kunnen rekenen op de betrokkenheid van een werkgever die zich verantwoordelijk voelt voor haar mensen.

Arbeidsvoorwaarden
Sligro Food Group kent naast een marktconform salaris aantrekkelijke aanvullende regelingen waaronder collectieve verzekeringen en een eigentijdse pensioenregeling. Er zijn diverse professionele opleidingen en programma’s met continu interne talentscouting en ontwikkelingsmogelijkheden. Tot slot is er een winstdelingsregeling in aandelen Sligro Food Group N.V.

De (meeste) functies in onze groothandels en op het hoofdkantoor vallen onder de GIL-cao (Groothandel in Levensmiddelen).
Klik hier om de digitale versie van deze cao in te zien: GIL-cao

Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen
Sligro Food Group is zich al jarenlang bewust van haar verantwoordelijkheden op het gebied van maatschappelijk verantwoord ondernemen. Wij stoppen niet bij vergaderen en praten, dat blijkt uit de talloze voorbeelden van wat wij in de dagelijkse bedrijfsvoering daadwerkelijk doen. MVO hoort voor ons bij een professionele en duurzame vorm van ondernemerschap.

Top ↑

Deze site gebruikt cookies om het gebruik van de website te analyseren en het gebruiksgemak te verbeteren. Lees meer over cookies.

Accepteer cookies | Weiger cookies